Сотрудник не уходит из компании, что делать?

Почему стоит принять участие:

Услышав, что компания хочет расторгнуть трудовой договор, конфликтные сотрудники начинают мстить работодателю: отказываются заключать соглашение сторон, выпрашивают 10+ окладов при увольнении, саботируют работу коллектива, несут негатив о компании на рынок. Такие сотрудники — бомба замедленного действия, и от них можно ожидать всё, что угодно: от жалобы в ГИТ до слива чувствительной информации конкурентам.

Как работать с такими сотрудниками и грамотно расстаться с ними, юристы BLS расскажут на вебинаре

Программа вебинара:

1. Типичные манипуляции сотрудников. Как распознать конфликт на ранней стадии?
2. Ошибки в коммуникации с конфликтными сотрудниками. Почему не удаётся достичь расторжения договора?
3. Стратегия, которая поможет вернуть контроль над переговорами. Как уволить сотрудника без выходного пособия?
4. Разбор на примере реального кейса, как применять методику переговоров. Как верный алгоритм действий позволил нейтрализовать манипуляции сотрудника и расстаться с ним с нулевым бюджетом?