ЗАЩИТА ИНТЕРЕСОВ РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СФЕРЕ ТРУДОВОГО ПРАВА С 1998 ГОДА
RU
ENG

Аутсорсинг расчёта заработной платы

Безопасная в части налоговых и судебных рисков система, работающую без вашего вовлечения:

Аутсорсинг расчёта заработной платы

Безопасная в части налоговых и судебных рисков система, работающую без вашего вовлечения:

Своевременная выплата всех льготы и пенсий


Отсутствие судебных разбирательств и штрафов по вопросам расчетов


Гарантированное возмещение средств из ФСС


Прохождение внутренних и внешних аудитов

Ошибки в системе расчётов могут нести риски для компании.

  • Риск непрохождения внутреннего и внешнего аудитов, если отсутствуют обязательные документы за прошлые периоды

  • Гарантированные штрафы и пени по итогам проверок ГИТ, ФНС и фондов в случае ошибок в отчетности

  • Риски судебных разбирательств с сотрудником по вопросам льгот и пенсий

  • Финансовые потери при возмещении средств из ФСС

Достигайте цели.
Без рисков.

  • Минимизируйте риск судебных разбирательств по причине того, что сотрудник не получил полагающиеся социальные гарантии и компенсации
  • Правильно и своевременно подавайте данные и формируйте отчётность
  • Покажите сотрудникам, что точность расчётов - ваша забота о них
  • Устраните риски штрафов и внеплановых проверок

  • Гарантируйте возмещение средств из ФСС
  • Сохраните позитивный имидж работодателя

Превратите риски в преимущества вместе с BLS

Проведём аудит существующей системы

подготовим заключение со списком документов, в которых есть нарушения

Подготовим перечень недостающих документов

оценим связанные с этим риски и сформируем рекомендации по дальнейшим действиям

Проведём восстановление системы расчёта заработной платы

в результате которой вы получите новую базу 1С ЗУП с индивидуальными настройками

Администрируем весь процесс расчёта заработной платы без судебных и штрафных рисков

с полным соответствием законодательству

  • Риск непрохождения внутреннего и внешнего аудитов, если отсутствуют обязательные документы за прошлые периоды
  • Гарантированные штрафы и пени по итогам проверок ГИТ, ФНС и фондов в случае ошибок в отчетности
  • Риски судебных разбирательств с сотрудником по вопросам льгот и пенсий
  • Финансовые потери при возмещении средств из ФСС

  • Минимизируйте риск судебных разбирательств по причине того, что сотрудник не получил полагающиеся социальные гарантии и компенсации
  • Правильно и своевременно подавайте данные и формируйте отчётность
  • Покажите сотрудникам, что точность расчётов - ваша забота о них
  • Устраните риски штрафов и внеплановых проверок
  • Гарантируйте возмещение средств из ФСС
  • Сохраните позитивный имидж работодателя

  • Проведём аудит существующей системы, подготовим заключение со списком документов, в которых есть нарушения
  • Подготовим перечень недостающих документов, оценим связанные с этим риски и сформируем рекомендации по дальнейшим действиям
  • Проведём восстановление системы расчёта заработной платы, в результате которой вы получите новую базу 1С ЗУП с индивидуальными настройками
  • Администрируем весь процесс расчёта заработной платы без судебных и штрафных рисков, с полным соответствием законодательству

Пример из практики BLS

Пример из практики BLS

Задача клиента
Компания оптимизировала финансовые процессы, сократив бухгалтера-кассира. Расчет зарплаты передавался на аутсорсинг, но это нужно было срочно: сотруднице снизили объем работы, но время и зарплату не уменьшили.

действие BLS

После нескольких консультаций клиент обратился к нам. Прежде всего, мы подготовили документы по сокращению, чтобы избежать рисков нарушения ТК РФ, а также – по передаче расчета зарплаты на аутсорсинг. Параллельно специалисты оценили расчеты, которые велись в 1С, обсудили и согласовали характер и объемы будущих работ. Уже через 2 дня бухгалтер BLS начал изучать процессы у клиента, еще до подписания договора.

результат для клиента

Мы также подготовили схему действий для безрискового сокращения. Расторжение договора прошло мирно, сотруднице выплатили выходное пособие. В течение 10 дней с начала работ мы изучили систему расчетов, выявив ряд ошибок в выплатах командировочных и отпускных. Через 2 недели клиент полностью перевел расчет зарплаты на аутсорсинг. Процесс остался в 1С, но мы сразу же закрыли риски, исправив недочеты. Кроме того, клиент сэкономил более 400 тыс. рублей, которые планировал выплатить сотруднице в случае соглашения сторон.

Аутсорсинг расчёта заработной платы

Поддержка экспертов, когда она по-настоящему необходима.

Посмотрите другие популярные продукты

Посмотрите другие популярные продукты

Стратегия управления персоналом

Дистанционный

труд

Максимальный контроль за дистанционным трудом ваших сотрудников и повышение производительности их труда.

Документальный фонд

Электронная цифровая подпись

Подписывайте кадровые документы с сотрудниками, где бы они не находились. Ни один документ не останется без подписи и не потеряется.

Стратегия управления персоналом

Соглашение

в ноль

Увольнение сотрудника без бюджета в разумно короткий срок. Предотвращение манипуляций со стороны работников в будущем.

Максимальный контроль за дистанционным трудом ваших сотрудников и повышение производительности их труда

Подписывайте кадровые документы с сотрудниками, где бы они не находились. Ни один документ не останется без подписи и не потеряется.

Увольнение сотрудника без бюджета в разумно короткий срок. Предотвращение манипуляций со стороны работников в будущем.

Cookie-файлы
Настройка cookie-файлов
Детальная информация о целях обработки данных и поставщиках, которые мы используем на наших сайтах
Аналитические Cookie-файлы Отключить все
Технические Cookie-файлы
Другие Cookie-файлы
Мы используем файлы Cookie для улучшения работы, персонализации и повышения удобства пользования нашим сайтом. Продолжая посещать сайт, вы соглашаетесь на использование нами файлов Cookie. Подробнее о нашей политике в отношении Cookie.
Подробнее Понятно
Cookies