Блог о трудовом праве для работодателей
Разбор реальных кейсов, судебной практики и изменений законодательства. Практические выводы, которые помогают работодателю избежать штрафов и трудовых споров.
Все статьи
Золотые парашюты закончились: как мотивировать людей уходить без денег
Денег на "золотые парашюты" у бизнеса нет. Но сотрудники всё чаще требуют повышенные выплаты при увольнении: работу искать сложно, да и на слуху старые кейсы, когда компании платили по 6−12 окладов при увольнении. На вебинаре разберём, как работодателю выстраи…
Сотрудник упал в офисе? С вас 5 млн ₽: риски охраны труда, о которых вы не знали
На практике даже один инцидент в офисе запускает расследование и проверку инспекции. И в этот момент выясняется, что документы по охране труда либо отсутствуют, либо оформлены формально. Компания сталкивается не только со штрафами, но и с отстранением сотрудни…
7 скрытых угроз после неудачных переговоров: почему сотрудник, который остался, опаснее уволенного
Переговоры об увольнении с сотрудником часто заканчиваются ничем: работник отказывается увольняться, просит высокое выходное пособие, компания не согласна. Как итог, работник остаётся работать дальше. Но его отношение к работе уже не будет прежним, ведь сотруд…
Реальные кейсы проверок военкоматов: если вы не делаете воинский учёт, нужно срочно начинать
С 2026 года в Москве полностью изменилась система взаимодействия работодателей с военкоматами. Проверки, постановка на учёт и продления теперь централизованы в новом Отделе контроля воинского учёта и проверок юрлиц. Проверяющие ищут нарушения, спорные ситуации…
10 причин, по которым на вас может подать в суд сотрудник
Сотрудники всё чаще подают в суд на работодателя с целью извлечения выгоды. Манипуляции, шантаж, недобросовестность — то, с чем приходится сталкиваться работодателям в ходе судебных процессов. Компаниям нужно прикладывать всё больше усилий, чтобы восстановить …