Конфликтное увольнение

Что делать, если сотрудник умышленно не читает документ?

Что делать, если сотрудник умышленно не читает документ? Одна из «заповедей» трудового права гласит, что почти на всех документах и ЛНА нужна подпись сотрудника. Будь то соглашение к договору, новый локальный акт или приказ. Без подписи риски работодателя стре…